Главный энергетик( Содружество, Группа компаний ) (в архиве)

30 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Содружество, Группа компаний"

В одном из крупнейших производственно-логистических комплексов ГК «Содружество», расположенном в 70 км от Старого Оскола, открыт набор на вакансию «Главный энергетик».

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Удобство и комфорт: корпоративный транспорт доставит Вас до офиса и обратно, превращая ежедневные поездки в комфортное путешествие.

• Конкурентоспособную заработную плату, основанную на Вашем профессионализме и рыночных данных в регионах нашего присутствия. Мы строго соблюдаем требования российского законодательства.

• Гастрономическое удовольствие: наши столовые — это места, где Вы найдете блюда на любой вкус, приготовленные вкусно, с душой и любовью, как дома.

• Заботу о Вашем здоровье: мы предоставляем расширенный пакет ДМС, включающий стоматологические и другие медицинские услуги, для поддержания Вашего жизненного и трудового ресурса.

• Опыт и мудрость: Вас ждет сплоченная и современная команда профессионалов. Вы сможете приобрести бесценный опыт и знания у наших наставников, а также различные программы карьерного развития.

• Счастье Ваших детей: мы ценим важность семьи, поэтому предлагаем частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — специальный набор.

• Поддержку на новом месте: мы позаботимся о Вашем комфортном переезде из любого города, предоставляя релокационный пакет для Вас и Вашей семьи.

ОТ КАНДИДАТА МЫ ОЖИДАЕМ:

• Высшее техническое образование;

• Опыт работы на позициях главного энергетика не менее 5-и лет, предпочтителен опыт в пищевой и фармацевтической сферах;

• 5 гр. по электробезопасности до и выше 1000В в качестве административно-технического персонала;

• Допуск к работам по эксплуатации тепловых энергоустановок в качестве управленческого персонала;

• Наличие образования по энергоменеджменту ISO50001;

• Опыт и навыки создания и управления бизнес-процессами;

• Знание теплотехники;

• Развитые лидерские компетенции;

• Знание отраслевых стандартов в области энергосбережения и лучших практик в масложировой отрасли;

• Отличные коммуникационные и презентационные навыки;

• Знание английского языка не ниже Intermediate.

ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ:

• Организация технически правильной эксплуатации и своевременный ремонт энергетического оборудования;

• Бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии;

• Руководство службами главного энергетика. Взаимодействие с другими руководителями по вопросам энергетической составляющей;

• Составление и согласование заявок и расчетов на приобретение энергетического оборудования, материалов и запчастей;

• Взаимодействие с контролирующими органами, с энергоснабжающими организациями;

• Проведение регулярного мониторинга, измерения и анализа потребления энергии с выявление факторов, влияющих на потребление;

• Разработка и внедрение стандартов технического обслуживания и ремонта, аудит на заводах для выявления узких мест и подготовки плана улучшения;

• Осуществление контроля за проведением планово-предупредительных ремонтов;

• Организация контроля за расходованием бюджета;

• Организация и участие в разработка планов на постоянной основе, по достижению целей;

• Обеспечение выполнения планов по снижению энергопотребления;

• Обеспечение условий для улучшения энергопотребления зданий , сооружений и оборудования;

• Организация контроля на соответствие всех элементов системы требованиям законодательства;

• Организация и участие в разработке мероприятий предупреждающих возникновение проблем, не стандартных или опасных ситуаций;

• Организация и проведение регулярных management review для контроля за результатами с принятием мер направленных на постоянное улучшение результативности системы;

• Оценка целесообразности необходимых инвестиций, направленных на улучшение энергопотребления;

• Контроль и анализ потребления энергоресурсов, для определения проблемных мест;

• Управлять процессами написания обучающих программ для персонала, эксплуатирующего энергетическое оборудование;

• Управлять процессами проверки знаний персонала эксплуатирующего энергетическое оборудование;

• Разрабатывать и развивать методы направленные на стимуляцию внутренней мотивации персонала эксплуатирующего энергетическое оборудование.