Инженер-электрик( Биохимический холдинг «Оргхим» )

Компания "Биохимический холдинг «Оргхим»"

«Биохимический холдинг «ОРГХИМ» – один из лидирующих на мировом и российском рынке производитель высокоэффективных химических продуктов глубокой переработки для широкого ряда отраслей промышленности. Все продукты ОРГХИМа – и лесохимические, и нефтехимические – «зелёные»: экологически чистые, безопасные для человека и окружающей среды.

«ОРГХИМ» разрабатывает и производит масла-пластификаторы, эмульгаторы и канифоли на основе уникальных технологий собственного исследовательского центра.

Обязанности:

• своевременность проведения технического обслуживания и испытаний электрооборудования;
• своевременность проверок и испытаний защитных средств в электроустановках, средств пожаротушения и инструмента;
• замеры при ремонтах взрывозащищенного электрооборудования, результаты замеров заносить в паспорта;
• плановый ремонт в соответствии с утвержденным графиком, вносить данные о выполненных работах в техническую документацию;
• координация вопросов вывода электрооборудования и технологического оборудования в ремонт;
• контроль наличия запасных частей для ремонта электрооборудования;
• организация безопасного проведения всех видов работ в электроустановках по нарядам, распоряжениям и по перечню работ в порядке текущей эксплуатации;
• исправность состояния защитного заземления;
• обеспечение работоспособности электрооборудования подразделения.

Требования:

• среднее/высшее профессиональное образование по профилю;
• наличие удостоверения по проверке знаний требований электробезопасности по V (VI) группе;
• знание правил устройства электроустановок;
• знание технологического регламента;
• знание схем внешнего и внутреннего электроснабжения производства, конструкций и технических характеристики эксплуатируемого электрооборудования.

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство строго по ТК РФ с первого рабочего дня;
• график работы: пн-чт с 8.00 до 17.00, пт с 8.00 до 16.00;
• полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска, больничные и т.д.);
• ДМС (после успешного прохождения срока испытания);
• питание;
• корпоративное обучение;
• мероприятия для детей сотрудников, а также детские подарки к 1 сентября и Новому году и частичная компенсация детских путёвок в лагеря.